Logistic Experts                          Personal + consulting

Wir bringen passendes zusammen. Bild Puzzle.

Suchen Sie Führungspersonal, dass passt?

Dann sollten Sie mit uns sprechen! Wir sind die Personal-Spezialisten für Supply Chain, Logistik, Einkauf und Produktion.

Mit großer fachlicher Kompetenz und einem hervorragendem Netzwerk suchen und vermitteln wir seit 10 Jahren Fach- und Führungskräfte für Industrie und Handel.

 

Als SCM-und Logistikspezialisten unterstützen wir temporäre und feste Personalbesetzungen in den Bereichen Supply Chain Management, Materialwesen, Produktion und natürlich alles was mit der LOGISTIK zusammenhängt. Unser Angebot reicht vom Interim Manager bis zu Festanstellungen in allen Führungsebenen.

 

Unser Programm:

  • Personalrecruiting und Head Hunting (Festanstellungen)
  • Interim Management (temporäre Projekte und Vakanzüberbrückung)

Drei Gründe, warum Sie uns anfragen sollten.

1. Fachliche Kompetenz

Wir verstehen viel von Supply Chain und Logistik vor allem im industriellen Umfeld. Der Gründer von Logistic Experts bringt mehr als 40 Jahre Logistikerfahrung aus Industrie- und Anlagenbau, Bauindustrie, Maschinenbau und Konsumgüter mit. Dadurch kennen wir nahezu alle Problemfelder in einem Unternehmen und versuchen zuerst diese zu verstehen bevor wir Kandidaten kontaktieren.

 

2.Personalkompetenz

Die zielgenaue Personalsuche vermeidet unnötige Streuverluste. Kandidaten und Unternehmen finden so schneller zueinander. Das ist besonders im Interim Management von erheblichem Vorteil und beschleunigt den Start. Wir sammeln nicht wahllos Lebensläufe. Wir vermitteln nur Kandidaten, von denen wir aufgrund ihrer Vita überzeugt sind, dass diese in unsere SCM- und Logistikwelt und in das Anforderungsprofil des Kunden passen. 

 

3.Kostenbewusstsein

Die Kosten, die wir für die Vermittlung oder im Interim Management abrechnen sind überschaubar und liegen im unteren Bereich vergleichbarer Provider. Die Spezialisierung auf die Supply Chain Themen in Industrie und Handel reduziert den allgemeinen Verwaltungsaufwand, den wir in Form niedriger Honorare oder Zuschläge weitergeben. 


Kompetenzen

Supply Chain Management

SCM graphisch dargestellt.

Personal Supply Chain

Stellenbereich: Interim Management und Festeinstellungen in mittlere und höhere Führungspositionen. Lokal, Regional und Global.

Arbeitsbereiche: Entwicklung und Gestaltung lokaler und globaler Prozessketten. Prozessgestaltung und Ablaufplanung, Customer Service, JIT / JIS - Konfiguration, Kanbansysteme, Lead, Projektmanagement neuer Lieferketten, Sortimentsgestaltung. 

Branchen: Produzierende Industrie (Metall-, Elektro- u. Kunststoffe), Nahrungsmittel, Konsumgüter

Mehr Informationen zu SCM


Materialwesen und Einkauf

Materialwirtschaft und Einkauf auf den Punkt gebracht.

Personal für Materialwirtschaft und Einkauf

Stellenbereiche: Interim Management und Festeinstellungen in alle Führungspositionen

Arbeitsbereiche: Projekteinkauf. Strategischer, Technischer und Operativer Einkauf.

Lieferantenmanagement, Qualitätsentwickler.Materialplaner.

Branchen: Maschinen- und Werkzeugbau, Anlagenbau, Hoch- und Tiefbau, Automotive-Industrie, Elektro- und Elektronik, Konsumgüterhersteller und Handel.

Mehr Informationen zum Einkauf


Produktion und Fertigung

Produktion, Planung, Fertigung, Technik. Moderne Maschinenhalle.

Personal für Produktionsplanung, Fertigung, Manufacturing

Stellenbereich: Interim Management und Festeinstellungen. Kaufm. und technische Positionen im mittleren, höheren Management einschl.Werksleitung etc.

Arbeitsbereiche:

S&OP Planung, S&D Planung, PPS-Planung, Produktion, Assembling, OEM-Operations, Werksneubau/Verlagerung, Phase-in/out, Lean Produktion, Prozessflow etc.

Branchen: Maschinen- und Werkzeugbau, Automotive, Chemie, Nahrungsmittelindustrie


Lagerlogistik, Verpackung, Zoll

Lagerlogistik und Warehousing,  Kartons auf Palette.

 

 

 Personal in der Lagerlogistik

Stellenbereiche: Interim und Festanstellungen, Lagerleitung, Warehouse-Management, Teamleitung, Projektleitung, Zollverantwortliche, Gefahrgutspezialisten.

Arbeitsbereiche: Lagermanagement von kleinen Einheiten (5-20 MA) bis zu automatisierten, modernen Großlägern mit über 100 MA.

Spezialthemen: FMCG, Kühlläger, Chemie- und Pharmaläger, Gefahrgutläger, Ersatzteiläger,

e-commerce und Versandhandel. Internationale Distribution

 mehr Informationen zur Logistik


Transport

Transport und Logistik. LKW in Lagerhalle.

Personal in Spedition und Transport

Stellenbereiche: Interim und Festanstellung im mittleren Management bis Geschäftsführung, Niederlassungsleiter, GF, Projektmanager, Transportplaner.

Arbeitsbereiche: Seefracht, Luftfracht, LKW- und Schienenverkehr, KEP-Dienste, Industrieservice

Branchen: Spedition, Logistikdienstleister, Baustoffe, Abfallwirtschaft.

mehr Informationen zu Transport


Unsere Kunden

Unsere Zielgruppe sind Unternehmen aus Branchen, die aufgrund ihrer nationalen und internationalen Beschaffungs- oder Vertriebsmärkte um die Stärke (oder Schwäche) funktionierender Supply Chains wissen. Daher gehören zumeist mittelständische Unternehmen der Automobil-Zulieferindustrie, Konsumgüterindustrie, Chemie- und Pharma zu unseren Kunden.

 

Die weitaus meisten Anforderungen an qualifiziertem Personal sind jedoch durch Probleme innerhalb der Unternehmensgrenzen entstanden und müssen gelöst werden. Die innerbetriebliche Logistik, einschließlich Produktionsplanung, Qualitätskontrolle, Lagerverwaltung und zum Teil unzureichender Systemunterstützung ist eine häufige Ursache für die Anfrage zur Personalunterstützung.

 

Sofern eine Stellenbesetzung durch die Personalabteilung in überschaubarer Zeit nicht möglich ist (Kündigungsfristen von 6 Monaten sind keine Seltenheit), bieten wir Interim Manager mit hervoragender Qualifikation für exakt diese Position an. Viele Unternehmen profitieren von einer kompetenten Managerkraft, die mit dem temporären Mandat einen erheblichen Zugewinn an Know-how, Innovation und Motivation für die Mitarbeiter mit einbringt.  


Unser Angebot

Wenn wir Sie überzeugen konnten, dann wären dies die nächsten Schritte:

 

1. mail an uns schreiben: info@logistic-experts.de

2. oder anrufen Tel. +49 271 40 58 900

3. Bedarf oder Problem schildern, und evtl. ähnliche oder gleiche Stellenbeschreibung senden

4. Unverbindliches Angebot mit Kosten und evtl.bereits Kandidatenvorschlag erhalten

5. Besuchs- und Vorstellungstermin mit Wunschkandidaten und/oder LOGISTIC EXPERTS vereinbaren.

 

Wir erwarten nicht, dass nur wir kontaktiert werden, aber wir wissen aus Erfahrung, dass unser Netzwerk und unsere Leistungen überzeugen. Daher müssen wir reinen "Kennen-Lern-Terminen" und Pitch-Präsentationen absagen.


Unser Interim Manager Angebot

Falls Sie einen besonders erfahrenen Interim Manager benötigen haben wir die perfekte Lösung. Mehr als 250 Senior-Führungskräfte stehen hierfür zur Verfügung.

 

Projekte und Experten auf unserer Seite www.plan50.de